CONEXIONA RRHH – POLITICA DE PRIVACIDAD Y PROTECCION DE DATOS

Aspectos Generales.

Conexiona RR.HH. informa a los usuarios de su sitio web: «https://conexionarrhh.com» (en adelante, los «Usuarios» y el «Portal») acerca de su política de privacidad y de protección de datos de carácter personal (en adelante, los «Datos Personales») para que los Usuarios determinen libre y voluntariamente si desean facilitar a Conexiona RR.HH. los Datos Personales que se les puedan requerir o que se puedan obtener de los Usuarios con ocasión de la suscripción o alta en algunos de los servicios ofrecidos por Conexiona RR.HH en el Portal o a través de él. Esta Política de Privacidad se aplica exclusivamente a la información que Conexiona RR.HH. obtenga en este Portal, sin que sea aplicable a información que Conexiona RR.HH. obtenga de cualquier otro modo, ni a aquellos sitios webs de terceros que tienen enlaces en el Portal.

Conexiona RR.HH. se reserva el derecho a modificar la presente Política de Privacidad para adaptarla a novedades legislativas o jurisprudenciales así como a prácticas de la industria. En dichos supuestos, Conexiona RR.HH. anunciará en esta página los cambios introducidos con razonable antelación a su puesta en práctica.

Con el objetivo de brindarles a los Usuarios la posibilidad de tener una experiencia virtual grata y segura, Conexiona RR.HH. se compromete a asegurar que la privacidad de los Datos Personales de los Usuarios está debidamente protegida.

 

Protección de Datos Personales:

El Portal de Conexiona RRHH se encuentra inscripto como Responsable Registrado y ha cumplido  con todos los requisitos de licitud que exige la ley de Protección de los Datos Personales (Ley N° 25.326).

La Ley de Protección de los Datos Personales (Ley N° 25.326) es una norma de orden público que regula la actividad de las bases de datos que registran información de carácter personal. Su objeto es garantizar a las personas el control del uso de sus datos personales.

 

Datos Personales: obtención y tratamiento.

En algunas áreas del Portal, Conexiona RR.HH. requiere que el Usuario facilite sus Datos Personales, incluido su nombre, domicilio, dirección de correo electrónico, número de teléfono, información de contacto, información para facturación y otros datos de los que se pueda deducir su identidad.

Asimismo, Conexiona RR.HH. obtiene o puede obtener cierta información personal sobre el uso que el Usuario hace del Portal, como por ejemplo a qué páginas accede y qué servicios utiliza. Del mismo modo, Conexiona RR.HH. recoge o puede recoger información demográfica que no es exclusiva del Usuario, como su código postal, edad, género y los tipos de empleo en que esté interesado.

Los Datos Personales serán objeto de tratamiento automatizado e incorporados a los correspondientes ficheros automatizados de datos de carácter personal de los que Conexiona RR.HH. titular y responsable (en adelante, la «Base de Datos»). Con este objeto, Conexiona RR.HH. proporcionará a los Usuarios los recursos técnicos adecuados para que, con carácter previo, puedan acceder a este aviso sobre la Política de Privacidad o a cualquier otra información relevante y puedan prestar su consentimiento a fin de que Conexiona RR.HH. proceda al tratamiento automatizado de sus Datos Personales. Salvo en los campos en que se indique lo contrario, las respuestas a las preguntas sobre Datos Personales son voluntarias, sin que la falta de contestación implique una merma en la calidad o cantidad de los servicios correspondientes, a menos que se indique otra cosa.

 

Calidad de los datos.

El Usuario garantiza que los Datos Personales facilitados a Conexiona RR.HH. son veraces y se hace responsable de comunicarle cualquier modificación en los mismos. Por otro lado, Conexiona RR.HH le sugiere a aquellos Usuarios que utilicen el servicio de demanda de empleo que ofrece el Portal, que no faciliten en su Curriculum o Cuenta Personal datos relativos a su origen racial o étnico, ideas políticas, creencias filosóficas o religiosas, afiliación a un partido político, salud física o mental, vida sexual o la comisión de delitos o procedimientos penales.

Si el Usuario ha facilitado detalles de una persona que le haya dado referencias, es su exclusiva responsabilidad asegurarse de que la persona sepa que el Usuario ha enviado sus datos y que esa persona ha prestado su consentimiento por escrito a dicho envío.

 

Confidencialidad de los datos.

Conexiona RR.HH. ofrece al Usuario que le haya facilitado los Datos Personales la posibilidad de que, en cualquier momento, el Usuario seleccione el grado de confidencialidad con el que deben tratarse sus Datos Personales, esto es, el grado de accesibilidad a los Datos Personales por parte de terceras empresas o personas oferentes de empleo autorizadas por Conexiona RR.HH. (en adelante «Empleadores»).

Los niveles de accesibilidad que el Usuario demandante de empleo puede seleccionar son los siguientes:

  1. Público: el Usuario/Candidato autoriza a Conexiona RR.HH. para que permita que aquellos Usuarios/Empleadores que tienen acceso autorizado a la base de datos puedan visualizar sus Datos Personales
  2. Privado: el Usuario/Candidato solo autoriza a Conexiona RR.HH. para que permita que aquellos Usuarios/Empleadores que publican ofertas de trabajo en los que el Usuario se postuló, puedan visualizar sus Datos Personales.

Conexiona RR.HH. no se hace responsable por el uso que los Empleadores que tienen acceso autorizado a la base de datos hagan de los Datos Personales del Usuario. El Usuario puede cambiar el grado de confidencialidad de sus Datos Personales a «privado», en cualquier momento. Sin embargo, aquellos Empleadores que tengan o hayan tenido acceso autorizado a la base de datos de Conexiona RR.HH., pueden haber guardado una copia de los Datos Personales del Usuario en sus propios archivos o bases de datos. Conexiona RR.HH. no es responsable de la retención, uso o privacidad de los Datos Personales en esas circunstancias.

 

Utilización de los datos.

La recogida y tratamiento automatizado de los Datos Personales tiene como finalidad:

  • La gestión y mantenimiento de bases de datos de los Usuarios accesibles por los Empleadores a los efectos de que los Empleadores puedan seleccionar, en su caso, posibles candidatos para los puestos de trabajo vacantes que los Usuarios deseen cubrir
  • La gestión, administración, prestación, ampliación y mejora de los servicios en los que el Usuario decida suscribirse, darse de alta o utilizar la adecuación de dichos servicios a las preferencias y gustos de los Usuarios
  • El estudio de la utilización de los servicios por parte de los Usuarios
  • El diseño de nuevos servicios relacionados con dichos servicios
  • El envío de actualizaciones de los servicios
  • El envío, por medios tradicionales y electrónicos, de información técnica, operativa y comercial acerca de productos y servicios ofrecidos por Conexiona RR.HH.

 

Si el Usuario así lo ha aceptado al registrarse en el Portal o posteriormente, o si es permitido por las leyes aplicables, Conexiona RR.HH. puede usar su información de contacto para enviarle correo electrónico u otras comunicaciones relativas a actualizaciones en el Portal. Conexiona RR.HH. puede usar la información que obtenga para informarle al Usuario acerca de otros productos o servicios disponibles en el Portal, o para ponerse en contacto con el Usuario con el fin de recabar su opinión sobre productos y servicios actuales o nuevos productos y servicios potenciales que le puedan ser ofrecidos.

Conexiona RR.HH. también puede compartir información anónima colectiva sobre visitantes del Portal con sus clientes, socios y otras terceras partes, a fin de que puedan estar al corriente de las clases de visitantes y de cómo esos visitantes usan el Portal.

Seguridad.

Conexiona RR.HH ha adoptado los niveles de seguridad de protección de los Datos Personales legalmente requeridos, y ha instalado todos los medios y medidas técnicas a su alcance para evitar la pérdida, mal uso, alteración, acceso no autorizado y robo de los Datos Personales facilitados a Conexiona RR.HH. Ello no obstante, el Usuario debe ser consciente de que las medidas de seguridad en Internet no son inexpugnables.

Menores.

El Portal no está autorizado para menores de 18 años. Conexiona RR.HH. no guardará intencionadamente ninguna información personal de personas menores de dicha edad.

Plazo de conservación de los datos

Los Datos Personales que nos faciliten los usuarios  serán conservados mientras su cuenta en nuestro portal web siga activa o en la medida en que sea necesario para proporcionarles nuestros servicios, hasta que soliciten su supresión, así como durante el tiempo necesario para cumplir las obligaciones legales.

 

 

Contacto.

Para cualquier pregunta sobre nuestra Política de Privacidad y Protección de datos, o cualquier otro tema referente a este sitio web, por favor póngase en contacto vía mail: info@conexionarrhh.com

Agradecemos cualquier comentario referente a nuestra Política de Privacidad. Si usted piensa que no estamos cumpliendo dicha política, por favor háganoslo saber y haremos lo posible para solucionar el problema.

 

Gracias por usar Conexionarrhh.com

Última edición: Enero 2021